講座の内容・ねらい

6月1日ハラスメント法制化が目前となりました。職場のハラスメント問題において、行為者と言われる人の話を聴くと、自身の発言が相手を傷つけているという自覚がないことが殆どです。この無意識を意識化できたら、接し方は変わり、パワハラを減らすことができるのではないでしょうか。
「部下にとって上司は最大の職場環境」という観点で、職場のひとり一人がハラスメントへの問題意識を向上できるよう、最新の自己理解のワークや職場改善のメソッドをご紹介します。

＜プログラム＞
・基調講演
「気づいて防ぐ職場のパワハラ～管理者から新人までのハラスメント対策～」
　講師：吉田千晶
　（シニア産業カウンセラー・2級キャリアコンサルティング技能士）

・グループディスカッション